Z Kuşağı çalışanının resmi olmayan tatil e-postası interneti bölüyor

Z kuşağı çalışanlarından birinin yaklaşan tatil hakkında patronunu bilgilendirdiği e-postanın ekran görüntüsü viral hale geldi ve işyeri iletişim tarzlarının nesiller boyunca evrimi hakkında sosyal medyada bir tartışma başlattı.

Doğrudan ve hoş olmayan e-posta şu tarihte paylaşıldı:

“Ekibim Z kuşağına nasıl yaklaşıyor?” başlığıyla gönderilen e-posta 1,2 milyondan fazla görüntüleme aldı ve çeşitli tepkilere yol açtı. Çalışan, e-postada şunu yazdı: “Merhaba Siddharth, 8 Kasım 2024’te tatilde olacağım. Hoşçakal”, izin istemeden veya daha fazla bağlam sağlamadan doğrudan yaklaşmayı seçti.

Viral gönderiyi buradan izleyin:

Z Kuşağı ekibim makalelerini nasıl onaylatıyor? pic.twitter.com/RzmsSZs3ol

– Siddharth Shah (@siddharthshahx) 5 Kasım 2024

Bu e-posta sosyal medyada bölünmeye neden oldu ve birçok kullanıcı e-postanın cesaretine şaşırdı. Değişen işyeri dinamiklerini ve iletişim tarzlarını yansıtır.

Bir kullanıcı, “Bu mesajı yöneticime göndermiş olsaydım, davranış sorunlarımı tartışmak için İK ile bir toplantı planlardı” diye yazdı.

Başka bir kullanıcı, “En iyi yanı, size tatilde olduklarını söylemeleri ve sormamaları” yorumunu yaptı.

“Z Kuşağı ekibinin bir üyesi aniden bir haftalık tatil ilan etti. Proje için kritik bir zamandı bu yüzden düşünmeye çalıştım. Kımıldamadı. Tatilin nedeni bir ayrılık yaşaması ve dağlara gitmek istemesiydi. Ayrılığı unutmak için” diye yazdı üçüncü kullanıcı.

Öte yandan, aralarında bazı profesyonellerin de bulunduğu pek çok kişi bu açık sözlülüğün normalleştirilmesi gerektiğine inanıyor.

Bir kullanıcı şunları yazdı: “Bu oldukça açık bir mesaj. Ancak yapay zeka, en azından bunun iyi ve resmi görünmesini sağlamak için kullanılmalıydı.”

Başka bir kullanıcı ise X’e şunları yazdı: “Bunu normalleştirin. İnsanlar izin almak istiyorsa gerekçe göstermek zorunda olmamalı. Bu onların hakkı.”

Daha fazla trend haber için tıklayın